为转变工作作风，提升工作质效，3月18日，南昌市审计局办公室召开工作交流会，分管领导、四级调研员何稳庚出席，办公室主任熊丰主持会议，办公室及培训中心全体干部职工参会。

会上学习传达了全市政府系统办公室主任会议精神，布置了“转作风优环境”具体工作任务和近期各项工作安排。

何稳庚指出，办公室的角色定位，一是做好领导的参谋与助手，为领导决策提供信息；二是做好干部职工的组织协调，是干部职工的联络站；三是做好任务的执行与落实，各项工作的上传下达；四是做好对外联络和服务保障。

何稳庚强调，办公室实现自身角色定位要靠四个方面：一要强学习。养成良好的学习习惯，学习党的最新理论、上级的政策规定，跟踪当地党委、政府、社会发展的重大信息，跟踪局主要领导的观点思维，跟踪局里工作进展情况；二要肯奉献。全体干部职工要树立我为人人的理念，要讲责任、不计较、放下身段，做好服务工作；三要讲团结。互相包容理解，学会换位思考，积极传播正能量，谨言慎行；四要守纪律。严守纪律，严明规矩，遵守好单位的各项规章制度。

何稳庚要求通过建立健全制度来规范办公室工作运行。一是建立室会议制度。每周召开主任碰头会，梳理工作任务，抓好落实；每月召开全体人员会议，对每月工作进行讲评；二是建立述职制度。全体干部职工要进行年度述职，总结工作，查摆问题，取得进步；三是建立工作计划制度。要进行工作计划管理，提高工作效率；四是严格抓好落实请销假制度。

通过此次会议，局办公室全体成员进一步统一思想，强化服务意识，群策群力努力做好办公室各项工作。（局办公室：项辉）